[福岡シティクラブ]よくある質問

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英語は話せるほうがいいですか？

そうですね。TOEICでいうとラインは600点以上です。しかし話せなくても問題はありません。
それよりも、正しい日本語を話せる方、とりわけ敬語（尊敬語、謙譲語、丁寧語）がきちんと話せる方が好ましいです。

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何か資格を持っていたほうが有利ですか？

特に専門職でない限り必要はありません。
入社後に興味を持った事柄について、深く掘り下げて頂きたいと思います。
目の前にあるものに興味を持ってください！それが自ずと力となっていくはずです。

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求める人物像を教えて下さい。

やはり「輝くオ−ラ」のある人物です。具体的に言えば、熱意、やる気、持続性、体力、教養、積極性、持続性、笑顔、そして思いやりの心−ホスピタリティ。これらの項目を１つでも多く持っている方です。

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希望の配属になりますか？

はっきり言うと、NOです。というのは考慮はしますが、最初の配属はお客様に近い「現場配属」が基本です。希望の配属はその次以降のステップアップと考えて頂ければと思います。直接お客様と接して頂き、お客様のニ−ズを肌で感じ取れる人になってほしいと考えています。じっくり一緒にキャリアプランを考えていきましょう。

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異動はありますか？

もちろんあります。弊社のホテルはビジネスホテル･シティホテルと様々なカテゴリ−があり,その中にも、宿泊部、料飲部、宴会部、営業部、管理部・・・と多くの職種があります。具体的には宴会サービス→ブライダルコ−ディネ−タ−、レストランサービス→総務･経理、フロントスタッフ→営業など様々です。
異動時期もバラバラで、早い方で1年後から対象となってきます。

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入社後の研修は？

新卒として入社頂いた後、まず新入社員宿泊研修を行い皆さんに社会人としての基礎的な知識とマナ−を学んで頂き、その後半年後にフォロ−アップ研修を行います。
その他としては、2007年度よりコ−チング研修を導入しています。

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先輩OB･OGに会えますか？

考慮いたしますので、ご希望の方は採用担当までお電話または、メールにてご連絡ください。
Phone：092-473-7117（福岡シティクラブ　管理本部　総務課）
Ｅメールによる受付「お問い合わせフォーム」をご利用ください。

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やりがいは何ですか？

もちろん・・「ありがとう」の一言ではないでしょうか？
お客様の思い出となるワンシ−ンを演出、それは結婚式であったり、家族旅行であったり、プロポ−ズの瞬間であったり・・・カタチは様々です。お客様の高い期待と要望があるからこそ、それに応えることができるのです。

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